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중소기업의 인적자원,인적자원의 槪念,인적자원의 중요성,임파워먼트,인적자원 실태

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작성일 23-01-19 23:53

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순서
_SLIDE_1_
중소기업의 인적자원
_SLIDE_2_

1. 인적자원의 개념(槪念)과 중소기업의 인적자원

_SLIDE_3_
1.1 인적자원의 개념(槪念)
인적자원 즉, 인간이야말로 기업에서 맡겨진 것 중에서 가장 생산적이면서도, 가장 change(변화)하기 쉬운 자원이다.
3
다양한 경영자원 속에서도
결국엔 그것을 사용하는 주체는 사람 !!
_SLIDE_4_
1.1 인적자원의 개념(槪念)
인적자원이란
4
자산
투자
조직의 부(富)의 중요한 부분으로 강조
조직의자산가치를 높이기 위하여
우수한 인력을 확보하고,
이를 아끼고 활용하며,
항상 높은 가치를 유지하도록 노력
구성원의 잠재능력을 개발하기 위한 투자
그들의 가치를 높이는 동시에
조직의 부도 증가시키는 것
기업의 존속 요건 : 유능한 인재를 확보하고 effect적으로 활용 필요
_SLIDE_5_

1.2 인





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레포트/경영경제




설명
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다.
또한, 가장 큰 잠재력을 가진 자원이다.
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